2. Направления работы
3. Комиссия по работе с молодежью
4. Положение о комиссии

Документы

Медиатека

Обратная связь

Утверждено
Протокол президиума
19 от 9.04.12.

ПОЛОЖЕНИЕ
о комиссии по работе с молодёжью

Общие положения

1. Комиссия по работе с молодежью (далее комиссия) создается при профсоюзном комитете ОАО «ЧМК» на срок его полномочий с целью реализации молодежной политики профсоюза, привлечения молодых профсоюзных активистов к подготовке и проведению мероприятий профсоюзной организации, а молодых работников к вступлению в члены профсоюза.

2. В своей деятельности комиссия выполняет решения и постановления президиума и профсоюзного комитета ОАО «ЧМК».

3. Количественный и персональный состав утверждается профсоюзным комитетом ОАО «ЧМК».

4. Председатель комиссии и заместитель председателя избираются на заседании комиссии. Председатель комиссии руководит деятельностью комиссии, организует ее работу, осуществляет контроль реализации принятых решений и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на нее задач.

5. Председатель комиссии имеет право ходатайствовать перед президиумом профкома о моральном или материальном поощрении членов комиссии за активную работу.

6. Деятельность комиссии финансируется из профсоюзного бюджета согласно утвержденной смете.

7. Члены комиссии по решению президиума профкома могут направляться в командировки на другие предприятия, на учебу для повышения квалификации, обмена опытом работы.

8. Комиссия подотчётна и подконтрольна президиуму и профсоюзному комитету ОАО «ЧМК».

1. Функции комиссии

1. Комиссия изучает интересы и проблемы молодёжи на предприятии, рассматривает предложения, поступившие от молодых работников, для включения их в соответствующий раздел Коллективного договора.

2. Комиссия принимает участие в мероприятиях, связанных с решением проблем молодёжи и повышением эффективности молодёжной политики в первичной профсоюзной организации.

3. Комиссия принимает решения о выдаче молодежных ссуд на основании утвержденного Положения.

4. Комиссия проводит среди молодёжи разъяснительную работу по мотивации профсоюзного членства, привлекает молодёжь в профсоюз и к участию в профсоюзной работе.

5. Комиссия обобщает и распространяет передовой опыт по вопросам работы с молодёжью.

6. Комиссия готовит предложения для президиума профсоюзного комитетапо направлению деятельности комиссии.

7. Комиссия обеспечивает участие молодежи в мероприятиях, которые проводит ППОР ОАО «ЧМК» ГМПР.

8. Комиссия в своей деятельности взаимодействует с Советом молодёжи ОАО «ЧМК», общественными организациями молодежи района и города.

3. Права и обязанности комиссии

1. Комиссия имеет право:

   1. Вносить на рассмотрение президиума ипрофсоюзного комитета предложения по вопросам, затрагивающим интересы молодежи ОАО «ЧМК» на предприятиях ОАО «Мечел», находящихся в г. Челябинске.

   2. Приглашать на заседание комиссии руководителей, специалистов профкома, членов комиссии профкома, рядовых членов профсоюза, руководителей ОАО «ЧМК» и предприятий ОАО «Мечел», находящихся в г. Челябинске.

   3. Для выполнения своих функции и для проработки вопросов привлекать аналогичные комиссии цеховых комитетов и профкомов предприятий.

   4. Создавать подкомиссии и рабочие группы по определенным направлениям работы из числа профсоюзного актива

   5. Рассматривать предложения работников, членов ГМПР и принимать необходимые меры к устранению выявленных недостатков.

2. Комиссия обязана:

   1. Участвовать в организации и проведении профсоюзных мероприятий.

   2. Контролировать выполнение условий Коллективных договоров соответствующих разделов.

   3. Обобщать положительный опыт работы с молодежью профсоюзных комитетов предприятий города, области и отрасли.

4. Порядок работы комиссии

1. Комиссия работает по утвержденному плану под руководством президиума и профсоюзного комитета и не реже одного раза в год отчитывается о проделанной работе.

2. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц и является правомочным, если в нем принимает участие не менее половины общего состава комиссии.

3. Решение комиссии принимается открытым голосованием и считается принятым, если за него проголосовали более половины присутствующих на заседании членов комиссии. Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписываются председателем комиссии (в его отсутствие заместителем председателя).

4. Комиссия может создавать из числа своих членов рабочие группы или назначать ответственных по отдельным направлениям работы.

5. Комиссия взаимодействует с другими комиссиями, действующими при профсоюзном комитете, советом молодёжи и другими общественными организациями.